岗位职责：
执行总部归口管理规范
负责招聘网站对内对外工作对接、招聘网站职位管理、公司招聘渠道拓展工作
负责总部职能部门缺编人员招聘、初试工作
负责总部薪资考勤、分公司薪资抽查、汇整工作
负责人资部与各部门、分公司人资事务对接
协助分公司人资招聘、薪资事务开展与指导
总部入职人员手续办理，试用跟踪、转正跟踪
协助人资经理针对公司制度、流程、发文的起草与拟定，数据采集
针对涉及薪资、人事事务、行政事务对外银行或行政单位洽谈工作
协助人资部季度家长会、年会、公司各类活动的组织与召开
员工节假日福利发放，探望
员工社医保办理、绩效考核统计
开展员工关怀工作
负责定期收集分公司人资各类人事报表，并审核其准确性与真实性，汇总至人资经理
协助人资经理其它事务性工作
任职资格：需要足够细心与责任心
工作时间：9:00-18:00，周一至周六